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班组安全管理
发表日期:2017-02-17 17:07次
  • 课程简介
  • 课程背景
  • 课程目标
  • 课程大纲
  • 课程案例
  • 课程评价

课程简介

课程时间2 天,6小时/天
授课对象班组长、线长、领班及类似基层储备干部
授课方式讲解+工具+方法+训练+点评

课程背景

昆山工厂的粉尘爆炸,类似于泰坦尼克号、韩国岁月号、东方之星的沉没、MH370、深圳舞王KTV俱乐部火灾等事故,悲剧的发生让太多的家庭支离破碎……
安全是企业,也是个人成长的核心,其绩效也反映着公司隐形的业绩,一把火、一场事故或许会让一切不复存在,您是否觉得“环境、健康、安全”与您遥远?
班组长是基层最核心的管理层,是上下沟通的桥梁和纽带,本课程将从公司实际入手,用系统的工具和方法让班组安全结果越来越好,结合世界500强标杆公司的最佳实战经验,协助您系统的完善班组层环境、健康、安全文化,将其真正落地,逐步用最低的安全成本提升管理水平。

课程目标

1、学习在管理中的安全职责,明确班组长在安全管理中的担当作用;
2、学习风险识别与隐患控制的方法,掌握将消除安全风险的能力;
3、学习安全管理的沟通方法,掌握安全沟通技巧,做好班组员工的安全教练工作;
4、做到“不伤害他人,不被他人伤害,不伤害公司财产”。

课程大纲

一、班组安全管理的重要性
1、安全在班组管理中的地位
1)班组长在安全管理中的作用
体验:风险与阻断
2、事故的后果
1)企业一时的影响、员工及家庭一生的影响
案例:某公司火灾案例分析
3、从“人、物”做安全
1)人的不安全行为、物的不安全状态
2)演绎思考:螺丝的思考、细节安全重要性
4、新安全生产法安全管理者责任与义务

二、班组风险识别与隐患控制/处理
1、危险源与危险源识别
案例:Napo学风险识别
2、管理过程中危险源控制
3、风险识别与隐患控制/处理方法工具:
1)蝴蝶结探寻风险
实战桌面演练:起重机(行车)与动火管理
2)鱼骨图探寻根本原因
练习:我的班组现场安全隐患识别与控制

三、班组长安全教练技术
1、班组长安全教练能力:有效沟通
1)会听,会问
2)聆听:听/聆听的重要性
2、员工不安全行为的纠正
1)基础行为观察
2)员工不安全行为的沟通
案例互动研讨:班组员工PPE管理冲突
3)成为班组安全的守护者

四、班组安全管理的最佳实践分享

1、班组的安全业绩考核
2、安全不良点与安全合理化建议系统
3、班组安全培训
4、班组安全活动
5、行为安全观察
6、班组安全检查
7、隐患、事故报告与改善系统(应急响应)
研讨互动:答疑解惑
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课程案例

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